家づくりの選択肢をもっと広げていくために
私たちは、創業当初から、日本の住空間に対するこれまでの価値観を変えたいという思いで、事業と向き合ってきました。これまで効率性や均質性を優先し、量産的に家づくりが進められてきた時代背景のなかで、私たちは住み手が理想とする空間やパーツを、自ら選び取れる家づくりのあり方を実現したい。建材の販売も、住宅にまつわるコンテンツの発信も、その根底にあるのは、エンドユーザーもプロも巻き込みながら、日本の住空間に変化をもたらしていきたいという思いです。
そんな私たちは、「日本の住空間に楽しさと豊かさをもたらす」というミッションを掲げています。中でも、空間そのものをつくる設計施工チームは、TOOLBOXが変わらず持ち続けてきたありたい姿や、私たちらしい価値観を「空間」を通じて体現してきました。
住み手の思いを実現するために、家づくりの選択肢をもっと増やせないだろうか。そうした問いを起点に、住み手だけでなく、家づくりに関わる「つくり手」側のあり方にも発想を広げながら、家づくりの形を模索してきました。
ミッションの実現に向けて、やりたいことはまだまだたくさんあります。そんな私たちの思いに共感し、住み手と向き合いながら、これからの家づくりの選択肢を一緒に広げていける、設計施工チームのメンバーを今回募集します。
設計施工を軸に、自分の領域を広げていける
設計施工担当の普段の主な業務は、住宅の設計と施工管理です。お客様からの相談対応にはじまり、設計、施工管理、そしてアフターフォローまで、一人の担当が一気通貫で担います。通常は分業化されてしまう営業、設計、現調、積算、施工管理(材料発注/職人発注)、工程管理、といった全ての工程に関わるからこそ、意思決定にスピード感を持たせながら、お客様や現場からの要望にも柔軟に応え、自ら考えたデザインを実際の空間として形にしていくことができます。また、職人さんとの距離感がとても近いため、彼らの知見やアイデアを活かしながら空間づくりができることも大きな魅力です。
他にも、自ら手がけた案件をコンテンツ化して、コラムを執筆することもあれば、住宅企画や内装プロジェクトに参画することがあります。設計施工だけに領域を限定せず、自分の興味や意欲次第で、空間づくりにまつわる仕事の幅を広げていけるのも、TOOLBOXならではです。
最近では、商品開発担当とタッグを組み、自社で取得したマンションで、開発途中の商品を実際に使いながら空間をつくるプロジェクト「studyroom#2」にも取り組みました。建材メーカーとしての側面も持つからこそ、現場で得た気づきを商品開発へ還元し、逆に開発中の商品を実際の空間で試すこともできます。設計施工の経験が、次の商品や事業へつながっていくのも大きな特長です。
お客様に一気通貫で伴走する、空間づくりの「セコンド」
こうした業務を行うなかで、私たちが一番大切にしているのは、お客様の本質的な欲求を形にすることです。そのために、依頼の背景にあるこれまでの経緯や暮らしの価値観、今後の展望や期待までしっかりと読み取り、引き出していきます。私たちも一緒に楽しむように対話をしていると、お客様自身もまだ気づいていなかった個性や価値観が表れ、そこから新たなアイデアが溢れてくることも。住まい手自身が、自分のスタイルを体現する作り手のひとりとして空間づくりに参加できるよう、いわばそのリングへとあげていくのが、私たちの役割です。
さらには、もっと気軽に、必要なときに住まいへ手を加えられる方法はないか。住み手の立場になり、発想を広げていった先に行き着いたのが、暮らしや嗜好の変化に合わせて、住みながら必要なところを部分的につくり変えていくという考え方です。私たちは、これを「アフターリフォーム」と呼び、それを実現する小規模工事の領域にも挑んでいます。小規模な工事は、ビジネスの観点から、これまで設計事務所やビルダーが避けてきた領域でもあります。それでも取り組むのは、家づくりへのハードルを下げ、もっと身近なものになってほしいという私たちの考え方に繋がっているからです。
私たちが大切にするのは、住まいの変化や規模にかかわらず、常に住まい手目線に立って思考し、アイデアを練り、提案していくことです。そんな、住み手の思いに寄り添い、走り続ける強力な「セコンド」のような存在でありたいと思っています。
理想の空間を突き詰める、空間づくりのキーパーソン
現在の住宅業界では、住まい手が空間づくりに関わる機会はまだまだ限られており、気軽に手を加えたり、自分らしく関わったりできる状況が十分にあるとは言えません。だからこそ、空間づくりの手立てはもっと増やしていくべきだし、リフォームにおいても、デザインの選択肢や質をさらに高めていく必要があると考えています。日々、住まい手のすぐそばで、その欲求や暮らしの実情と向き合っている私たちだからこそ、そうした状況を少しずつ変えていけるはずだと考えています。
設計も施工も手がけるからこそ、自分が思い描いた空間を、構想の段階から実際のかたちになる最後まで見届けることができます。空間づくりのキーパーソンとして、お客様とも職人さんともダイレクトに関わり、設計から施工まで一気通貫で進めていく。分業制や裁量の違いにより生まれがちな、設計と施工の間の隔たりを最小限にし、自分が目指す仕上がりを細部にまで追求できることが、このポジションの特徴です。
自分の発想や取り組み次第で、空間づくりをとことん追求できる環境があります。そして、その過程や仕組みづくりに試行錯誤を重ねていける働き方を面白がれる人にとっては、やりがいを感じることができると思います。その自由さには責任も伴いますが、自分の手で新しい空間や今までにない価値観を生み出していきたい方と、出会えたら嬉しいです。
スタッフと直接話せる、Meet Upイベントを開催します!
今回の募集にあたり、スタッフと直接会話しながら気軽に交流できるMeet Upイベントを開催いたします!
仕事の話はもちろん、普段の雰囲気も感じていただけるよう、ざっくばらんにお話できる場にしたいと思っています。
「TOOLBOXってどんな会社?」「どんな人が働いているの?」「1週間の過ごし方は?」といった、応募する前のちょっとした疑問や不安も、気軽にお話できたら嬉しいです。
ささやかではありますが、お菓子や飲み物もご用意しています。
職種ごとに企画していますので、ご希望の回にぜひお気軽にご参加ください!
開催概要
会社概要の説明を行った後に、ご希望の職種ごとにテーブルに分かれ、スタッフを交えての交流の時間を設けています。
【当日の流れ】
1.会社概要説明(15分)
2.チーム担当者による業務説明(15分)
3.スタッフとのカジュアルトーク(45分)
4.募集に関するご案内など(5分)
日程
設計施工/住宅設計:10月7日(水) 19:00-20:20
商品開発/品質管理/人事総務:10月8日(木) 19:00-20:20
※途中参加も可能です。
場所
toolboxショールーム地下1F
東京都新宿区下落合3-14-16 目白センター
応募方法
ご希望の職種ごとに、以下の応募フォームよりご応募ください。
※応募多数の場合は、締め切らせていただきます。
応募フォーム
募集職種
・設計施工
求める人物像
建築や住空間に対する強い関心や住宅業界への課題意識がある
自分で考え行動できる主体性をもっている
向上心をもち戦略的に物事を進められる
既存の枠にとらわれない発想力と柔軟性がある
前向きなコミュニケーションがとれる
募集要項
応募資格
残業を含むフルタイム勤務が可能な方を優遇
雇用形態
社員:長期的な雇用を前提とした1年毎の雇用契約更新 (※ 下部にて補足説明)
試用期間:3ヶ月 ( ※ 試用期間中の賃金が異なる場合あり)
給与
年収:450万円〜660万円
月給:322,000円〜(固定残業30時間6.2万円含む)〜472,000円(固定残業30時間9万円含む)
時間外労働の有無に関わらず30時間分の時間外労働分を含む固定残業制
経験・能力に応じて決定
450〜480万円:実務経験3年程度の方
480〜550万円:実務経験6年程度の方
550〜660万円:チームマネジメントやプロジェクトリーダー経験がある方
待遇・福利厚生
昇給:年2回の評価制度あり
賞与:年2回支給
保険:雇用保険、健康保険
年金:厚生年金
手当:在宅補助手当、家族手当
その他:交通費支給(通勤交通費は上限あり)、社販あり
勤務形態
勤務地:東京都新宿区下落合3-14-16
リモートワーク:試用期間終了後は可能。ただし出社要請にいつでも応じられること
休日休暇:週休二日制
土日祝定休、年末年始・夏季休暇、慶弔・有給・育児休暇
勤務時間:9:30〜18:30を基本とし9:00〜18:00も可(休憩時間1時間)
※雇用形態に関して
入社後3ヶ月は試用期間とし、以後は1年毎の雇用契約を更新していく形となります。ただし、短期的・一時的な雇用ではなく、長期的な関係を継続することを前提としています。これは、プロフェッショナルとして一定の緊張関係を保つという考え方に基づいています。
終身雇用にリアリティがもてないこの時代にあって、期限を定めない契約すなわち正社員という形態は、適性がなくても、あるいは貢献や態度に問題があっても雇用が終了しないとされるものですが、それは組織全体の最適なモチベーション維持や会社の持続性に適さないとの考え方を持っているためです。
選考フロー
書類選考
↓
一次面接
↓
最終面接
↓
内定
※2回の面接を基本とし、必要によって実技テストあるいは3次面接を行います。
※内定まで、およそ2ヶ月程度かかるスケジュールとなっております。
応募方法
「履歴書(顔写真付き)」・「職務経歴書」・「自己PR」・「ポートフォリオ」の4点をPDF形式にてご用意いただき、専用の採用応募フォームよりお送りください。
自己PRでは、希望職種をご記入の上、なぜtoolboxで仕事をしたいかを、これまでの経緯や動機を踏まえ、ご自身の人柄が分かる内容をエッセイ形式で記述したものをお送りください。
応募締切:2026年10月18日(日)
また以下の記事の中で、toolbox施工チームでの仕事について紹介しています。
ぜひご覧ください。